Coste Laboral

Coste laboral: Se define como el coste total en que incurre el empleador/a por la utilización de factor trabajo. Incluye el Coste Salarial más los Otros Costes. Fuente: Índice de Costes Laborales (ICL)-INE.

http://www.ine.es/metodologia/t22/t2230187.htm

Coste laboral: Es el coste en que incurre el empleador por la utilización del factor trabajo. Comprende varias partidas. Empezando por los componentes del coste bruto, un primer bloque son los Sueldos y salarios brutos donde se agregan Sueldos y salarios en efectivo (salario base, complementos salariales, pagos por horas extras, pagas extraordinarias, pagos por incentivos y pagos compensatorios), Pagos en especie y Pagos a planes de ahorro (inglés: Labour Cost).

Fuente: Observatorio Vía Social

http://www.viasocial.com/ho01.asp